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Cursos en Agosto Próximos Meses:
[ Julio | Septiembre | Octubre ]
07 Agosto 5 hrs. Beneficios Económicos, Fiscales y Legales de las aportaciones voluntarias a las cuentas individuales de los trabajadores en las Afores
[+] información Analizar de manera integral desde el punto de vista económico fiscal y operativo, los impactos y repercusiones de las aportaciones voluntarias, tanto para los trabajadores como para las empresas.
19y20 Agosto 10 hrs. Las mejores prácticas laborales, de seguridad social y fiscales de la administración de personal
[+] información El participante contará con un sólido conocimiento que le permita desarrollar las mejores prácticas y estrategias laborales, de seguridad social y fiscales para el correcto manejo de la administración de personal en su empresa, para implementar políticas que además de conllevar el estricto cumplimiento de las obligaciones legales, le posibiliten una adecuada planeación estratégica de la administración de los recursos humanos, elevando sustancialmente la competitividad de su empresa.
21 Agosto 4 hrs. Nuevas estrategias para la aplicación de los Programas de Protección Civil
[+] información Actualizar a todos los responsables de protección civil de las empresas sobre los nuevos retos, problemas y soluciones que representa la protección civil para las empresas en México.
27 Agosto 8 hrs. Reformas a la Ley del Seguro Social en materia de Outsourcing de personal y sus repercuciones laborales, penales y fiscales
[+] información Analizar la reciente reforma a la Ley del Seguro Social, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 9 de julio del 2009, en materia de outsourcing de personal y como evitar salir perjudicados con dicha reforma, así como sus repercusiones laborales, penales y fiscales.
Próximos Meses: [ Julio | Septiembre | Octubre ]



Al finalizar cada curso, el participante contará con un sólido conocimiento que le permita desarrollar las mejores prácticas y estrategias para el correcto manejo e implementación en la empresa de las materias objeto de cada curso, incrementando la eficiencia y competitvidad de su organización.

Beneficios de cada Curso:
  1. Conocer esquemas de planeación estratégica para poder tomar decisiones que redunden en beneficios económicos para las empresas.
  2. Interactuar con colegas de Recursos Humanos.
  3. Incrementar la competitividad y eficacia de su organización.
  4. La inversión en capacitación es 100% deducible del impuesto sobre la renta.

Cursos Cerrados:
Cada curso puede ser impartido en forma interna en su empresa o como grupo cerrado.
Cómo Optimizar el Manejo de la Nómina
12 de Marzo 2010 | Duración: 8 hrs.  
Viernes 12
Marzo 2010
Duración: 8 hrs.
Cómo Optimizar el Manejo de la Nómina.
 
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